[ad_1]

تهیه شده توسط دفتر استانی گیونگنام

Gyeongsangnam-do چهار پاداش اصلی برای یک کسب و کار کوچک که اخیراً در یک کار مشترک عضو شده است فراهم می کند.

دوو در تاریخ سی و یکم اعلام کرد که “چهار پروژه مهم برای حمایت از پاداش های شغلی غیر استخدام” را تبلیغ می کند ، ماه آینده برای اولین بار در سال جاری آغاز می شود.

این چهار حق بیمه اصلی را پشتیبانی می کند که افراد محروم که در بن بست حمایت دولت قرار دارند باید هزینه بیمه کار جدید را پرداخت کنند.

مشاغل با بیش از 10 کارمند و کمتر از 50 کارمند در استان و همچنین صاحبان مشاغل و کارگرانی که از جولای تا پایان اکتبر سال گذشته قرارداد کاری امضا کردند و اخیراً مشترک بیمه کار شده اند. انتظار می رود حدود 2000 کارگر و صاحب مشاغل کمتر از 2.15 میلیون درآمد ماهانه کسب کنند.

50٪ از هر چهار حق بیمه اساسی و حداکثر 203،000 حقوق دریافتی برای هر نفر در ماه (110،000 درآمد برای صاحبان مشاغل و 93،000 درآمد کارگران) برای 6 ماه پشتیبانی می شود.

تهیه شده توسط دفتر استانی گیونگنام

مشاغل کمتر از 10 کارمند امسال واجد شرایط مشترکین جدیدی هستند که سال گذشته برای استخدام ثبت نام نکرده اند. 20٪ از بیمه حوادث شغلی و شغلی ، حداکثر 34000 نفر برای هر نفر در ماه ، برای 6 ماه پشتیبانی می شود. به طور خاص ، مشاغل با کمتر از 10 کارمند می توانند از مزایای همسان با برنامه دولت تأمین اجتماعی دورونوری ، که 80 درصد حقوق بازنشستگی و تأمین اجتماعی را تأمین می کند ، بهره مند شوند.

سایت های تجاری که مایل به شرکت در آن هستند می توانند تا پایان ماه مارس به آژانس توسعه اقتصادی Gyeongnam مراجعه کنند.

کیم ایل سونگ ، رئیس اداره اقتصاد اشتغال در استان گیونگنام ، گفت: “چهار حق بیمه اصلی کمک بزرگی به صاحبان مشاغل و کارگران خواهد کرد ، زیرا آنها باعث حفظ شغل برای کارفرمایان و حمایت از کارفرمایان می شوند. درآمد کارگران

[ad_2]

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *